远程工作不再只是一种趋势,而是现在企业的运营方式,为人们提供灵活性,并让公司能够利用来自世界各地的人才。自 2021 年中以来, 远程职位发布猛增 1,100% 以上,当你想到它时,这很疯狂。但问题是:让远程团队在没有那些随意的办公室聊天的情况下保持正常工作并不容易。沟通不畅可能会潜入,责任可能会消失,工作流程可能会很快变得混乱。 这就是远程工作者应用程序的用武之地。它们就像将分散的团队凝聚在一起的粘合剂——想想项目跟踪器、即时消息,甚至是监控生产力的工具。这些应用程序不仅可以弥补缺陷,还可以弥补缺陷。它们让远程工作感觉更顺畅、联系更紧密。 图片来源 远程团队协作中的常见挑战 说实话:没有亲自见到你的团队会改变一切。如果没有走廊里的快速交流,人们很容易感觉自己与圈子格格不入。这可能会导致相互矛盾、决策缓慢,甚至团队不融洽。依赖电子邮件?祝你好运——事情堆积起来,反应迟缓,在你意识到之前,效率就消失了。 然后是可见性问题。经理们不能只是透过小隔间看看谁在执行任务。跟踪时间、进度甚至参与度都变得很困难。有些人独自工作时表现出色,但另一些人可能会在没有推动的情况下懈怠。再加上时区和异步时间表,协调任何事情都感觉就像放牧猫一样。如果没有正确的设置,项目就会停滞,挫败感就会蔓延。 远程工作者应用程序如何应对这些挑战 员工生产力和责任监控 生产力担忧?员工监控工具为您提供支持。这类 远程工作者应用程序 让经理查看工作时间、检查应用程序使用情况并确保焦点保持清晰。 有些人听到“监控”就会想到老大哥,但事实并非如此。如果做得好,它就不再是悬停,而是更多地了解什么在起作用。这是一种发现谁在压垮它、消除干扰并帮助每个人更好地管理时间的方法。 实时消息传递和视频会议 实时消息传递和视频通话改变了游戏规则。无论您身在何处,此类应用程序都可以摆脱无休止的电子邮件线程,进行快速聊天或面对面的交谈。您可以共享文件、保持对话井井有条,并结合其他工具来保持工作正常进行。 视频,但是?这就是奇迹发生的地方——这是最接近出现在某人办公桌前的事情。定期签到或头脑风暴会议可以建立人际关系,让每个人都参与其中并保持同步。